Q1：投递简历的途径有哪些呢？

A1：移动端：请关注“广和通人”公众号，点击"-“广聚贤才-校园招聘界面"进行投递；

A2：PC端：点击链接https://fibocom.zhiye.com/，进入校招页面，选择“招聘职位”进行投递； 

A3：内部推荐：找到身边的“广和通人”，把简历交给他们！ 

Q2：简历处理的流程是怎样的呢？ 

A1：简历初筛--笔试（部分岗位）--面试--心理测评--offer--签订三方--入职。 

Q3：简历投递后大概多久会有反馈结果？未通过会给通知吗? 

A1：进入面试环节后，预计每个阶段的反馈周期约为3-5个工作日，届时会通过邮件/短信/电话等方式进行通知。

Q4:我已经网申了还可以内推么？ 

A1：不可以，每位候选人网申or内推仅可选择一个，不可改变或者重复投递。 （注：通过内推投递简历，会更快获得反馈哦）

Q5:如果遇到急需解决的问题，如何咨询HR？

A1：在广和通校园招聘过程中如遇到任何问题，可以发送邮件至广和通招聘邮箱：ght-zhaopin@fibocom.com，我们将尽快为您解答或处理。

Q1: 面试有几轮？

A1：由于岗位不同，面试轮次也会略有不同。通常情况下面试轮次为2-3轮，分别为1轮技术面+1轮HR面试或2轮技术面+1轮HR面试。 

Q2：是否根据笔试/测评的结果来安排面试？ 

A1：会参考笔试/测评成绩，但并不作为硬性筛选指标。

Q1: 面试通过后何时发放offer？ 

A1：面试通过后HR会及时联系同学们，核对相关信息、发放offer并签订三方就业协议。

Q2:拿到offer后可以提前去公司实习吗？

 A1：可以，同学可与您的招聘负责人沟通具体时间。

Q: 每天什么时间上下班呢？ 

A：上班时间：9点，下班时间：18点，午休1.5小时；部分岗位可以弹性上下班噢。

Q: 应届生入职有什么培训吗？

A：有的，针对校招生的培训发展，公司全方位打造了雏鹰计划培养项目，通过系统的培训培养方式，帮助校招生完成从校园到职场的转身，快速融入公司，了解业务，适应岗位要求，通过高管分享，导师带教，岗位实践，成长加速等一系列的看护方式，帮助校招生顺利上岗，完成职业化转身。

【培养体系】

• 破壳·转型 (入职初期)：

  通过沉浸式户外拓展、文化融入、业务介绍及职业素养课程，助力应届生蜕变为“职场尖兵”，夯实专业根基。

• 展翅·筑基 (0-12个月)：

  前6个月，资深导师一对一辅导，定制专属IDP计划，精准导航职业定位。后6个月定向追踪成长，聚焦能力提升，确保个人目标与业务需求同频共振。

• 翱翔·精进 (2年卓越者)：入选“飞鹰计划”，通过实战与课程磨砺基层管理能力，锻造新锐将领。

• 高飞·启航 (3年以上卓越者)：

  冲刺“云系列”领导力计划，在专属通道加持下加速成长，成就卓越！

  我们铺设英才进阶之路，让每一份潜力绽放，助明日将星在此升起！

【双向发展通道】多元化的专业力培养、分层分类的领导力培养，未来看得见！

•  专业通道发展：助理工程师-工程师-高级工程师-专家

•  管理通道发展：助理专员-专员-主管-经理-总监

【培训资源】线上E-learning学习平台，线下各类培训课程，实现快速成长。

请保持关注“广和通人”微信公众号，了解最新动态~