薪酬福利
综合薪酬
培训期月平均收入:
本科:7500元,硕士:9000元(含现金补贴与绩效收入)
定岗后第1年年度薪酬收入: 13万/年起
每年一次的调薪机会
◆ 五险一金(公积金12%)
◆ 企业年金
◆ 长短期补充医疗保险
◆ 住房补贴
◆ 租房补贴
◆ 工作补贴
◆ 交通补贴
◆ 夏季补贴
◆ 冬季补贴
◆ 营销实训补贴
◆ 学习型组织奖励
◆ 工作服
◆ 节日慰问
◆ 生日活动
◆ 女工福利
◆ 定期体检
◆ 党工团活动
◆ 带薪年假
◆ 婚假
◆ 产假/护理假
晋升与培养
公司已构建双通道职业发展体系,员工可根据自身实际,选择管理或专业两个通道下的58个职族进行深造学习,进一步拓宽自身的职业发展路径。双通道体系中各职族联通,也为员工职业生涯的发展提供了无限可能。
建通道 — 职业发展双通道
人才发展体系
培训平台与方式
两大平台
2012年,泸州老窖商学院成立,这是中国酒类行业首家注册成立的商学院,也是公司培养“求知+创新+发展”的综合性企业人才的“黄埔军校”,泸州老窖商学院自成立以来,已组织公司内外培训2200余场,参与交流人次达270000余人次。
公司建设了内容丰富、操作便捷、覆盖广泛的“知识管理+培训学习”数字化智汇生态系统-泸州老窖知识管理平台,集知识共创、学习分享、业务赋能为一体,是公司员工利用碎片化时间自主性学习的核心渠道,拥有生产管理、销售管理、综合管理、领导力等自有课程3500余门,公司自主开发课程近1110门。
多样方式
宣讲行程
宣讲行程届时请关注微信公众号“泸州老窖微招聘”。
招聘流程
简历投递
9月下旬-11月上旬,通过校招官网进行简历投递.
线上测评
简历初筛通过之后,将会发放线上测评,测评有效期为3日内.
初试
10月上旬-11月中旬,线上AI面试/无领导小组讨论,具体安排将在面试前2-3天通知
复试
线上半结构化面试,具体安排将在面试前2-3天通知(部分岗位复试前将开展线上笔试)
终试-国窖之旅
11月下旬,通过复试的同学来公司总部泸州参加终试,亲身感受泸州老窖
Offer发放
终试结束后一周内发放offer